Βορίδης για διαφθορά: Το 2022 η χώρα βρέθηκε στα καλύτερα επίπεδα της δεκαετίας

Ειδικότερα, ο υπουργός, ο οποίος βρέθηκε στο 3ο Φόρουμ Ακεραιότητας, το οποίο διοργάνωσε η Εθνική Αρχή Διαφάνειας σημείωσε πως «το προηγούμενο έτος η Ελλάδα βελτίωσε τη βαθμολογία κατά επτά μονάδες, από 45 σε 52, και την κατάταξή της κατά 16 θέσεις, από την 67η στην 51η σε σχέση με το 2018. Είναι η υψηλότερη επίδοση της δεκαετίας».

«Αυτό, σε πολύ μεγάλο βαθμό, οφείλεται στη δουλειά που έχει γίνει από την Εθνική Αρχή Διαφάνειας» την οποία ο υπουργός ευχαρίστησε, εκ μέρους της κυβέρνησης, «για αυτό το σπουδαίο αποτέλεσμα» που κατάφερε.

Όπως σημείωσε σε άλλο σημείο του χαιρετισμού του, από το 2019, έτος ίδρυσης της Εθνικής Αρχής Διαφάνειας, «αντικειμενικά (η Αρχή) έχει κερδίσει σε πολύ μεγάλο βαθμό την εμπιστοσύνη και των πολιτών και των φορέων του Δημοσίου δεν είναι αυτονόητο το γεγονός ότι θα επιτύγχανε το έργο που πέτυχε».

Παράλληλα, ενημέρωσε πως «πλέον η Ελλάδα συγκαταλέγεται στο 30% των χωρών με τα καλύτερα αποτελέσματα παγκοσμίως ξεπερνώντας σημαντικά το μέσο όρο των 180 χωρών».

Διευκρίνισε όμως, ότι «δεν λέω ότι η διαφθορά δεν υπάρχει και δεν λέω ότι δεν θα υπάρχουν άνθρωποι που κάνουν κακές πράξεις» και πρόσθεσε «θα υπάρχουν, αλλά έχει τεράστια σημασία, ο αγώνας μας να είναι διαρκής και να βελτιωνόμαστε».

Σημείωσε δε, πως η άνοδος της αξιοπιστίας της χώρας - κομμάτι της οποίας είναι η πάταξη της διαφθοράς αποτελεί προτεραιότητα, καθώς αυτή η αξιοπιστίας είναι που προσελκύει και ξένες επενδύσεις.

Ποια τα σχέδια της κυβέρνησης για την αντιμετώπιση της διαφθοράς

Μιλώντας για τα σχέδια της κυβέρνησης για την αντιμετώπιση των φαινομένων διαφθοράς, τόνισε πως τα επόμενα βήματα είναι:

• Η επέκταση εφαρμογής του πειθαρχικού δικαίου στους φορείς του ευρύτερου δημόσιου τομέα, νομικά πρόσωπα ιδιωτικού δικαίου και ανώνυμες εταιρείες του Δημοσίου.
• Η θεσμοθέτηση αποκλειστικών προθεσμιών διεκπεραίωσης για τα πειθαρχικά - «πρέπει να βάλουμε ένα όριο και να τελειώνουν σχετικά σύντομα».
• Η πλήρης λειτουργία της ηλεκτρονικής βάσης για τα πειθαρχικά αλλά και το σύστημα εσωτερικού ελέγχου.
• Η παροχή διεθνών πιστοποιήσεων από ανεξάρτητο φορέα σε συγκεκριμένες κατηγορίες υπαλλήλων -«εδώ αλλάζουμε πια το επίπεδο πιστοποίησης».
• Η αναβάθμιση και ο μετασχηματισμός των δεξιοτήτων των 250.000 δημοσίων υπαλλήλων - «αυτό είναι έργο που έχουμε βάλει στο ταμείο».
• Η νομοθετική ρύθμιση για τη θεσμοθέτηση εξωτερικού διαύλου αναφοράς για την παραλαβή και διαχείριση καταγγελιών τύπου whistleblowing. Στο σημείο αυτό δεν παρέλειψε να αναφερθεί στην πρόσφατη έκδοση Υπουργικής Απόφασης για την εφαρμογή της πολιτικής δώρου (για τα δώρα που λαμβάνουν αξιωματούχοι της κυβέρνησης).

Καταλήγοντας τόνισε πως είναι «ισχυρή η δέσμευση της κυβέρνησής μας να συνεχίζουμε να δουλεύουμε μαζί με την Εθνική Αρχή Διαφάνειας για την αντιμετώπιση της διαφθοράς και την ενίσχυση της ακεραιότητας στη δημόσια διοίκηση». Και, «έχουμε διανύσει ένα σημαντικό θεσμικό κομμάτι, έχουμε κάνει πολλά πράγματα στο κανονιστικό πλαίσιο [...] μάς μένει ένα μεγάλο και δύσκολο κομμάτι: η εφαρμογή».