Γερμανία: Αφορολόγητο μπόνους 3.000 ευρώ σε εκατομμύρια εργαζόμενους
Εκατομμύρια εργαζόμενοι στη Γερμανία έχουν ήδη λάβει ένα αφορολόγητο ποσό ως αντιστάθισμα στον πληθωρισμό με την σύμφωνη γνώμη και στήριξη του γερμανικού δημοσίου.
Οι υπόλοιποι εργαζόμενοι προσβλέπουν σε αυτό το βοήθημα που θα τους ανακουφίσει σε κάποιο βαθμό από το καλπάζον ενεργειακό κόστος. Οι εργοδότες έχουν στη διάθεσή τους δύο χρόνια για να καταβάλουν το αφορολόγητο επίδομα στους εργαζόμενους. Όπως αναφέρει δημοσίευμα της Deutsche Welle, το βοήθημα θα αποτελέσει από τον Ιανουάριο αντικείμενο διαπραγμάτευσης για τις νέες συλλογικές συμβάσεις εργασίας στο Δημόσιο, τις ταχυδρομικές υπηρεσίες, τη βιομηχανία τροφίμων και την εστίαση.
Σύμφωνα με σφυγμομέτρηση το οικονομικού ινστιτούτου Ifo, το 42% των εταιρειών προτίθεται να καταβάλει το βοήθημα, 14% το απορρίπτει και το 44% αμφιταλαντεύεται. «Ειδικά οι εργαζόμενοι στην βιομηχανία και τις μεγάλες επιχειρήσεις θα μπορούσαν να επωφεληθούν από αυτό το αφορολόγητο μπόνους», δήλωσε την Παρασκευή (23/12) η ειδικός του Ifo Γιοχάνα Γκάρνιτς. Από την άλλη πλευρά, στον τομέα του εμπορίου, μόλις το 33% των εργοδοτών θεωρεί πιθανή την καταβολή εφάπαξ πληρωμής ύψους 1.500 ευρώ.
Το εφάπαξ βοήθημα συγκρατεί τις πληθωριστικές τάσεις
«Θεωρούμε δεδομένο ότι το αφορολόγητο βοήθημα θα αποτελέσει αντικείμενο και σε άλλες διαπραγματεύσεις για νέες συλλογικές συμβάσεις εργασίας, έτσι ώστε να επωφεληθούν πολύ περισσότεροι εργαζόμενοι», λέει ο Μίχαελ Σρόντι, εκπρόσωπος της κοινοβουλευτικής ομάδας των Γερμανών σοσιαλδημοκρατών για οικονομικά ζητήματα. Το εφάπαξ βοήθημα έχει ως στόχο να ανακουφίσει τους εργαζόμενους σε μια εποχή εκτόξευσης τιμών. Και μάλιστα χωρίς να αυξάνεται μακροπρόθεσμα το μισθολογικό κόστος, δημιουργώντας ένα ανοδικό σπιράλ μισθών-τιμών, τροφοδοτώντας περαιτέρω τον πληθωρισμό.
Τα 4,5 εκατομμύρια εργαζόμενοι στις βιομηχανίες μετάλλου, ηλεκτρονικών, χημείας και φαρμάκων θα λάβουν 3.000 ευρώ καθαρά σε δύο δόσεις επιπλέον στις μισθολογικές αυξήσεις. Από το μπόνους δεν επωφελούνται μόνο οι εργαζόμενοι σε κολοσσούς εισηγμένους στο χρηματιστήριο, αλλά και όσοι εργάζονται σε αναρίθμητες μικρότερες επιχειρήσεις.
Η συνδικαλιστική οργάνωση Verdi χαιρετίζει την καταβολή αντισταθμίσματος στον πληθωρισμό και σε τράπεζες όπως Deutsche Bank, Commerzbank και ING-Diba. Ο Νόρμπερτ Ρόιτερ, αρμόδιος για τις διαπραγματεύσεις συλλογικών συμβάσεων του συνδικάτου, καθιστά ωστόσο σαφές ότι: «Η καταβολή μπόνους δεν αποτελεί εναλλακτική στις μισθολογικές αυξήσεις ούτε τις υποκαθιστά. Διότι γρήγορα το ποσό αυτό ξοδεύεται χωρίς να έχει μεσοπρόθεσμη επίδραση στο εισόδημα του εργαζομένου».
Δεν επωφελούνται τα χαμηλά εισοδήματα
Ο πρόεδρος του ινστιτούτου Ifo Κλέμενς Φουστ δηλώνει: «Σε εποχές οικονομικής αβεβαιότητας η καταβολή εφάπαξ πληρωμών έχει νόημα». Ασκεί ωστόσο κριτική επειδή το βοήθημα επιδοτείται στην ουσία από το κράτος, αλλά και επειδή «η αφορολόγητη πληρωμή 3.000 ευρώ ωφελεί κυρίως τα μεσαία και υψηλά εισοδήματα, ενώ θα έπρεπε να επικεντρώνεται στην ενίσχυση των κατώτατων εισοδημάτων».
Σύμφωνα με το οικονομικό ινστιτούτο Ifo πολλές εταιρείες εκμεταλλεύτηκαν την εκτίναξη του ενεργειακού κόστους για να αυξήσουν τις τιμές και τα κατά συνέπεια τα κέρδη τους, όπως συνέβη για παράδειγμα στον κατασκευαστικό κλάδο, το εμπόριο, τις μεταφορές και την εστίαση.
Στις επόμενες διαπραγματεύσεις για συλλογικές συμβάσεις το 2023 στην βιομηχανία τροφίμων και την εστίαση με συνολικά πάνω από 2 εκατομμύρια εργαζόμενους το συνδικάτο προτίθεται να διεκδικήσει αυξήσεις της τάξης του 10%.